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22 May Derecho Laboral y Despidos Injustificados, Post para abogados Causales múltiples de nulidad de forma simplemente simultánea 22 de mayo de 2025 Por root_abogadosaya En sede de nulidad laboral, ¿pueden cuestionarse a la vez los hechos establecidos y el derecho aplicado en el fallo de instancia? La re... sigue leyendo
07 May Derecho Laboral y Despidos Injustificados, Post para abogados La carga patronal de acreditar una renuncia válida 7 de mayo de 2025 Por root_abogadosaya Ya de tiempo, la Corte Suprema ha venido instalando una línea jurisprudencial respecto a la carga patronal de acreditar una renuncia vo... sigue leyendo
18 Mar Derecho Laboral y Despidos Injustificados Casos en que un Contrato a Plazo pasa a ser Indefinido 18 de marzo de 2025 Por root_abogadosaya En el ámbito laboral chileno, es común la utilización de contratos a plazo fijo, especialmente al inicio de una relación laboral. Sin e... sigue leyendo
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24 Ene Derecho Laboral y Despidos Injustificados Plazo para demandar de Declaración de Relación Laboral 5 de marzo de 2025 Por root_abogadosaya ¿Cuál es el plazo para demandar de declaración de relación laboral? ¿Qué ocurre si además quiero demandar por despido injustificado? ¿O... sigue leyendo
12 Dic Derecho Laboral y Despidos Injustificados ¿Quién decide cuándo se usan las Vacaciones? 12 de diciembre de 2024 Por root_abogadosaya La temporada estival es ampliamente preferida para hacer uso del feriado anual, o -en otras palabras- tomarse vacaciones. Muchos trabaj... sigue leyendo
02 Dic Derecho Laboral y Despidos Injustificados La Compensación por Feriado Proporcional 12 de diciembre de 2024 Por root_abogadosaya En nuestra última publicación laboral hablamos de la compensación por el feriado anual; en esta trataremos la compensación por el feria... sigue leyendo
04 Oct Derecho Laboral y Despidos Injustificados La Compensación por Feriado Anual 12 de diciembre de 2024 Por root_abogadosaya La ley establece que los trabajadores con al menos un año de servicio tienen derecho a 15 días hábiles de vacaciones pagadas. Es lo que... sigue leyendo
13 Sep Derecho Laboral y Despidos Injustificados El despido verbal y sus riesgos 12 de diciembre de 2024 Por root_abogadosaya Cuando se despide a un trabajador, se le debe entregar o enviar una carta de despido. Si el empleador no lo hace, incurre en un Despido... sigue leyendo